30 січня депутати Первомайської міської ради ухвалили рішення про умови оплати праці міського голови Людмили Дромашко. Документ, який сьогодні опубліковано на сайті міської ради, детально визначає умови та особливості оплати праці голови з 1 січня 2020 року.
Рішення прийнято відповідно до статті 25 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні», постанови Кабінету Міністрів України від 9 березня 2006 року №268 «Про упорядкування структури та умов оплати праці працівників апарату органів виконавчої влади, органів прокуратури, судів та інших органів», постанови Кабінету Міністрів України від 15 червня 1994 року №414 «Про види, розміри і порядок надання компенсації громадянам у зв'язку з роботою, яка передбачає доступ до державної таємниці» та інших нормативних документів.
Отже, з 1 січня 2020 року зазначеним документом встановлено:
- надбавку за 5 ранг посадової особи місцевого самоврядування;
- надбавку за вислугу років у розмірі 20% від посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг та стажу державної служби понад 10 років;
- надбавку за роботу з відомостями, що становлять державну таємницю у розмірі 10% посадового окладу;
- надбавку за почесне звання «Заслужений економіст України» у розмірі 5% посадового окладу;
- надбавку за виконання особливо важливої роботи у розмірі 50% посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг посадової особи місцевого самоврядування та надбавки за вислугу років.
Преміювання міського голови буде здійснюватися відповідно рішення міської ради від 28.11.2019 року №17 «Про преміювання міського голови Дромашко Л.Г.»
Крім того, передбачено надання міському голові Людмилі Дромашко матеріальної допомоги для вирішення соціально-побутових питань та допомоги на оздоровлення при наданні щорічної відпустки в розмірі середньомісячної заробітної плати.
Із текстом всіх рішень можна ознайомитися на сайті Первомайської міської ради.
